宮城県（7ページ目）｜ファマリク｜薬剤師の求人・転職情報と正社員・アルバイト・パート・派遣の仕事・募集

社会保険完備・交通費全額支給・住宅補助あり・退職金制度・産休、育休、介護休暇ありと福利厚生も大変充実しております。結婚・出産を経ても長く勤務できる体制が整っております。また週休2日・年間休日も122日ありますので、プライベートの時間も十分に充実させることができます。

【求人のポイント】
≪高収入！≫調剤未経験でも年収550万円以上！
≪若手薬剤師大歓迎！≫新卒1年目の方からでもOK！
≪休日充実！≫年間休日125日

＜求人概要＞
職種：　勤務薬剤師
※新卒1年目の方から応募可能です
※20代～30代の方が多く活躍している職場です
給与：年収550万円～
待遇：各種社会保険完備、転居費用負担あり/借上げ住宅（全額会社負担）用意

＜メッセージ＞
独自のマネジメントスタイルで急成長を続けている調剤薬局グループです。

調剤薬局の他に、医薬品販売/介護用品販売・貸与/
医業経営コンサルタントなどを行っている中規模クラスの医療グループが、
業務拡大に伴い若手薬剤師を大募集いたします。

調剤未経験者及び、薬剤師としてのキャリアがまだ浅い人でも、
マネージャー薬剤師からのOJT研修などを含め、
マンツーマンでの指導体制が整っており、バックアップ体制も万全です。

教育体制に負けず、厚い待遇もご用意しました。
新卒クラスの方でも、調剤薬局でDgsのお給与が保証されます。

全国のグループ店舗それぞれで積極採用をスタートしますので、
少しでも興味をお持ちになった薬剤師さん、是非お問合せください！

＜薬剤師としてのキャリアアップイメージ＞
1stステップ　一人前の薬剤師になる
2nd ステップ　店舗の管理薬剤師
3rd ステップ　複数店舗の掛け持ちができる薬剤師
4th ステップ　薬剤師の採用ができる薬剤師
↓
ここまでのステップを、概ね入社3～5年で通過できます。
そしてその後はマネージャー薬剤師へさらにステップアップ。
そのクラスになれば、年収800万円超も充分可能です。

【仕事内容】
ポイント：
■車通勤OK◎
■開局時間は18時まで★
■福利厚生充実☆

職種：薬剤師
業種：調剤薬局
雇用形態：正社員
仕事内容：調剤、監査、服薬指導、薬歴管理等
給与：年収400万円～550万円
経験・年齢等により考慮いたします。 ※賞与：年2回（7月・12月） ※昇給：年1回（6月）
勤務時間：月～金　　9:00～18:00
土　　　　9:00～13:00
実働平均週40時間
（薬局によりシフト制、変形労働時間制あり）

処方箋科目：精神科
処方箋枚数：平均100枚/日
薬剤師人数：正社員4名・パート1名

薬歴：レセプトコンピューター
店舗数：30 店舗以上

【福利厚生】
福利厚生：
各種保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
介護保険（40歳以上）
交通費実費支給（規定有）※マイカー通勤は規程により支給
社宅制度（役職・所属・個人要件により、負担率が異なります。）
確定拠出年金（入社１年後より加入）
産前・産後休暇
育児休業
育児短時間勤務制度
介護休業
従業員持株制度
生命保険団体加入

休日：etc / 週休2日
日祝　等年末年始有給休暇特別休暇（慶弔・転勤）

求人の提供元：株式会社エクスメディカル

各種保険完備・交通費全額支給・住宅補助ありと福利厚生が大変充実しています。車通勤も可能ですので、遠方の方もらくらくご勤務頂けます。
週休2日制、年間休日120日ございますので、プライベートの時間も十分確保することができます。教育専門のスタッフによる教育制度もありますので、学べる環境は整っております。

宮城野原駅から徒歩1分なので、雨の日も寒い日も通勤はとてもらくらくです。年間休日113日・土日祝休みですので、プライベートも充実させられます。

施設在宅を積極的に行っており、今後も増える予定があります！
往診同行も含めた施設管理を行っており、医療連携を追求しています！
残業時間ほとんどなし！
独自の研修会の他、阪神調剤ホールディングとも連携し、様々な研修会を随時開催！

【店舗詳細】
・精神科/小児科を応需しております
・処方箋枚数30枚程/1日
・営業時間：(月/火/木/金)9：00～19：00　(木)9：00～18：00　(土)9：00～13：00

≪20～30代ＭＲ薬剤師優遇！≫営業経験を活かして活躍しませんか？
≪将来独立希望者大歓迎！≫経営ノウハウを学べる環境です
≪高収入！≫年収600万円～750万円
≪休日充実！≫年間休日125日

＜求人概要＞

職種：薬剤師
　※次期マネージャー候補
　※調剤経験は不問です
応募資格：ＭＲ薬剤師としての勤務経験がある方
　※男女共、20代～30代が活躍中！同世代のMR薬剤師経験者を積極募集します
待遇：各種社会保険完備、転居費用負担あり/借上げ住宅（全額会社負担）用意

＜メッセージ＞

独自のM&Aスタイルで急成長中の調剤薬局グループが、
ＭＲ経験のある若手薬剤師を対象に、全国で人財を募集いたします。

調剤薬局の他に、医薬品販売/介護用品販売・貸与/
医業経営コンサルタントなどを行っている中規模クラスの医療グループですので、
企業としての安定感は抜群です。

グループ内にホールディングスを立ち上げ4年が経過し、
毎年M&Aにて、数多くの薬局法人様がグループの仲間入りをされていますが、
グループマネジメント制を導入することにより、
毎年40店舗前後の拡張をし続けている急成長企業です。

2020年にはグループ売上も400億円、
2025年には700億円を経営計画に盛り込み、規模拡大をはかっています。

今回、この急成長企業が、
今後のリーダークラスとしてご活躍いただける人財として、
「会社組織」の中で勤務されたご経験のあるＭＲ薬剤師の方を対象に募集を行います。

顧客営業の経験やドクターとの折衝業務で養われた様々なスキルを活かして、
調剤業務に偏らない、マネジメント力を備えた薬剤師(マネージャー)を目指してみませんか？

法人の資金繰りや融資実行、設備投資等…
限りなく経営者層に近い目線で経営課題を解決するミッションにも
関わる事が可能な環境があり、
やる気次第で将来の独立開業のノウハウも身につけて頂けます。

今までと少し違った、面白くて充実した仕事がここにあります。
ＭＲ経験、薬剤師の資格があれば、調剤経験は不問です。

男女も問わず、幅広く門戸を開いていますので、
我こそと思われる若手ＭＲ薬剤師様は、是非お問合せください。

≪20～30代ＭＲ薬剤師優遇！≫営業経験を活かして活躍しませんか？
≪将来独立希望者大歓迎！≫経営ノウハウを学べる環境です
≪高収入！≫年収600万円～750万円
≪休日充実！≫年間休日125日

＜求人概要＞

職種：薬剤師
　※次期マネージャー候補
　※調剤経験は不問です
応募資格：ＭＲ薬剤師としての勤務経験がある方
　※男女共、20代～30代が活躍中！同世代のMR薬剤師経験者を積極募集します
待遇：各種社会保険完備、転居費用負担あり/借上げ住宅（全額会社負担）用意

＜メッセージ＞

独自のM&Aスタイルで急成長中の調剤薬局グループが、
ＭＲ経験のある若手薬剤師を対象に、全国で人財を募集いたします。

調剤薬局の他に、医薬品販売/介護用品販売・貸与/
医業経営コンサルタントなどを行っている中規模クラスの医療グループですので、
企業としての安定感は抜群です。

グループ内にホールディングスを立ち上げ4年が経過し、
毎年M&Aにて、数多くの薬局法人様がグループの仲間入りをされていますが、
グループマネジメント制を導入することにより、
毎年40店舗前後の拡張をし続けている急成長企業です。

2020年にはグループ売上も400億円、
2025年には700億円を経営計画に盛り込み、規模拡大をはかっています。

今回、この急成長企業が、
今後のリーダークラスとしてご活躍いただける人財として、
「会社組織」の中で勤務されたご経験のあるＭＲ薬剤師の方を対象に募集を行います。

顧客営業の経験やドクターとの折衝業務で養われた様々なスキルを活かして、
調剤業務に偏らない、マネジメント力を備えた薬剤師(マネージャー)を目指してみませんか？

法人の資金繰りや融資実行、設備投資等…
限りなく経営者層に近い目線で経営課題を解決するミッションにも
関わる事が可能な環境があり、
やる気次第で将来の独立開業のノウハウも身につけて頂けます。

今までと少し違った、面白くて充実した仕事がここにあります。
ＭＲ経験、薬剤師の資格があれば、調剤経験は不問です。

男女も問わず、幅広く門戸を開いていますので、
我こそと思われる若手ＭＲ薬剤師様は、是非お問合せください。

【仕事内容】
ポイント：
■駅徒歩10分◎
■総合病院門前♪
■福利厚生充実

職種：薬剤師
業種：調剤薬局
雇用形態：正社員
仕事内容：調剤、監査、服薬指導、薬歴管理等
給与：年収400万円～550万円
経験・年齢等により考慮いたします。 ※賞与：年2回（7月・12月） ※昇給：年1回（6月）
勤務時間：月～金　　　9:00～18:30
土　　　　　9:00～12:00
実働平均週40時間
（薬局によりシフト制、変形労働時間制あり）

処方箋科目：総合科目
処方箋枚数：平均50枚/日
薬剤師人数：正社員3名

薬歴：レセプトコンピューター
店舗数：30 店舗以上

【福利厚生】
福利厚生：
各種保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
介護保険（40歳以上）
交通費実費支給（規定有）※マイカー通勤は規程により支給
社宅制度（役職・所属・個人要件により、負担率が異なります。）
確定拠出年金（入社１年後より加入）
産前・産後休暇
育児休業
育児短時間勤務制度
介護休業
従業員持株制度
生命保険団体加入

休日：etc / 週休2日
日・祝日　等年末年始有給休暇特別休暇（慶弔・転勤）

求人の提供元：株式会社エクスメディカル