静岡県（34ページ目）｜ファマリク｜薬剤師の求人・転職情報と正社員・アルバイト・パート・派遣の仕事・募集

【仕事内容】
ポイント：
【スギ薬局で働く魅力】
■ 東証プライム上場グループの安定性
・将来も安心して働ける経営基盤があります
・福利厚生や教育制度が整っています！

■ 店舗拡大による成長性
・新規出店を継続しており、活躍のフィールドが広がっています
・管理薬剤師やマネジメントへのキャリアチャンスも豊富！

■ 調剤・OTCの両方を経験できる
・調剤併設率が高いので必ず調剤室の配属になります
・処方箋だけでなくOTCにも携わることができるので、薬剤師として総合力を身につけられます！

■ 教育・研修制度が充実
・認定・専門薬剤師取得支援があり、薬剤師として成長できる環境があります！

■ 長く働ける環境
・ライフステージに合わせて勤務区分や働き方を変更できます
・産休育休、時短制度など子育て支援制度が充実しています

■ 地域医療への貢献
・在宅医療や健康相談にも力を入れています！
・「街のかかりつけ薬剤師」として活躍できます

【勤務区分は3つのコースから選択可能】
◆ ナショナル社員
　 全国の店舗で勤務（転居を伴う異動あり）
◆ リージョナル社員
　 一定エリア内で勤務（転居を伴う異動あり）
◆ エリア社員
　 ご自宅から通勤可能な範囲で勤務（転居なし）

【勤務について】
■ご経験やお住まいを考慮し、会社指定の店舗へ配属されます
■ 勤務時間はシフト制です（店舗営業時間により異なります）

職種：薬剤師
業種：ドラッグストア（調剤あり）
雇用形態：正社員
仕事内容：医薬品・健康食品の販売、保険調剤、在宅医療に関連する業務など
給与：年収:450万円～700万円
※経験・能力を考慮して決定いたします。
【昇給】年1回
【賞与】年2回(7月・12月)、業績賞与:年1回(4月・業績連動型)
【諸手当】資格手当、時間外手当、通勤手当、子ども手当 等
勤務時間：週40時間の変形労働時間制
【総合薬剤師】配属店舗の開局時間に合わせたシフト制勤務
　　　　　　　8時間を基本として、4時間以上12時間以内の範囲で勤務計画にて定める
【調剤薬剤師】9時～19時までの間で8時間を基本として、4時間以上9時間以内の範囲で勤務計画にて定める
※休憩あり（勤務時間による）
※月平均残業5～10時間程度

処方科目：
処方枚数：60枚/日

特徴：
１．【業界大手ならではの安定基盤】 全国約2,350店舗を展開。東証プライム上場グループの安定した環境で、将来を見据えて長く働けます。
２．【ワークライフバランスを重視】 年間休日や有給休暇の取得推進など、プライベートも大切にしながら働ける環境づくりを進めています。
３．【充実の福利厚生】 社員割引制度や社宅制度をはじめ、ライフステージに合わせた福利厚生を利用できます。
４．【子育て世代も活躍中】 プラチナくるみん認定企業として、育児と仕事の両立を支援。産休・育休取得後に復帰して活躍する社員も多数います。
５．【社員の声が届く職場】 人事部へ直接相談できる窓口を設置。現場の声を大切にしながら働きやすい環境づくりを進めています。

【福利厚生】
福利厚生：
社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、昇給年1回、賞与年2回（7月・12月）、業績賞与支給実績あり（業績連動）、時間外手当（1分単位で支給）、交通費支給（規定）※車での通勤費含む（駐車場・ガソリン代）
薬剤師手当【総合薬剤師】100,000～120,000円／月、【調剤薬剤師】75,000～91,000円、管理薬剤師手当15,000円／月、認定・専門薬剤師手当（対象資格ありの場合15,000～30,000円／月）、子ども手当（1人あたり1万円／月・第4子目以降2万円／月）、奨学金返済支援手当（条件あり；1年コース5万円／月、3年コース10万円／月）
各種研修制度、社宅制度、勤務地限定制度、社員割引制度（家族カード配布）、退職金制度、確定拠出年金制度、従業員持株会制度、短時間労働制度、連続休暇制度、復職支援制度、積立有給休暇制度、産休育休制度、介護休職、育児・介護短時間勤務制度、子の看護休暇制度、団体生命保険、N-コンシェルジュ(レジャー・グルメ割引・スポーツ施設各種割引)、労働組合あり（スギ薬局ユニオン）など

保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
休日休暇：【総合薬剤師】年間118日（2026年度）※2027年度より年間119日に増えます
【調剤薬剤師】年間126日（2026年度）

求人の提供元：株式会社MCS

在庫薬品数1800品数、多種類の処方箋によるスキルアップできます。
駅から近く、通勤しやすいです。

各種保険完備
週休2日
残業手当あり
マイカー通勤可

求人の提供元：株式会社ユニヴ

求人の提供元：株式会社ユニヴ

求人の提供元：株式会社ユニヴ

【仕事内容】
ポイント：
◆産休育休の取得率100％！男性の育休取得実績もあり！ 復帰後は時短勤務も可能
◆正確な調剤、わかりやすい服薬指導を目指し、薬剤師への教育制度に力を入れています
◆頑張った分だけ、きちんと評価される制度があります
◆望まない人事異動はありません！

職種：薬剤師
業種：調剤薬局
雇用形態：正社員
仕事内容：各店舗にて調剤・OTC医薬品等の担当者としてカウンセリング販売・接客、服薬指導等を経験し、専門知識・技術をしていただきます。
その後、本人の希望・適性・能力を考慮して、管理薬剤師、薬局長、独立開業等の仕事に進むことができます。
給与：年収:390万円～700万円
月給:28万円～50万円
昇給:年1回（7月）
賞与:年2回（2月・8月）
勤務時間：【平日】9:00～18:30
【土】9:00～13:00
※店舗により異なります。
※原則として週40時間の勤務

処方科目：
処方枚数：30枚／日

特徴：
◎在宅患者数日本一の店舗をはじめ、静岡、関東に調剤薬局、グループホーム等の介護事業、訪問看護ステーションを運営する会社です。
◎終身雇用の採用、専門資格者の監修による昇格制度、評価制度を定め、長く働ける体制を整えています。
◎独立希望者へ「独立支援制度」を設けており、全面的にバックアップします。

【福利厚生】
福利厚生：
・ 寮(借上社宅)制度(適用条件あり)
・退職金制度
・社員持株会
・社員購入割引制度
・慶弔見舞金
・社員旅行
・クラブ活動
・育児支援制度
・各種教育研修制度　他

保険：雇用保険,健康保険,厚生年金保険,労災保険,医療過誤保険
休日休暇：・ 完全週休2日制（曜日は各店舗による）・祝祭日・有給休暇日数：初年度10日、最高20日・夏期休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、産休休暇、出産休暇、育児休暇、介護休業、特別休暇、受験休業（3ヶ月）

求人の提供元：株式会社MCS

＜求人概要＞
職種：　東海エリア／プロジェクトマネージャー候補人財（薬剤師）
※社会人経験10年以上、かつ、調剤経験3年以上の男女
※30代の方が多く活躍している職場です
勤務地：　東海エリア（愛知・静岡）
給与：　年収800万円～900万円
待遇：　各種社会保険完備、転居費用負担あり、借上げ住宅（全額会社負担）用意

＜メッセージ＞
調剤薬局の他に、医薬品販売/介護用品販売・貸与/
医業経営コンサルタントなどを行っている中規模クラスの医療グループで、
東海エリアの（薬局・人材）マネジメントを行って頂くお仕事です。
店舗拡大に伴い、新規出店やドクターとの折衝等、
幅広い業務に携わって頂ける方を広く募集しています。

新規プロジェクトのマネージャー候補と、
通常の薬局店舗勤務よりワンランク上の責任ある仕事内容ではありますが、
職責に応じた厚い待遇で皆さんをお}えいたします。
転居が必要な方には、転居費用の負担や借上社宅のご用意などもあります。

今回のプロジェクトは、全国各地で並行して進めているため、
既に現在も30歳代の薬剤師が多く活躍していますが、
皆さん、10年後・20年後のキャリアプランを描きながら、
調剤薬局薬剤師としてのご経験と、
社会人としてのキャリアを存分に活かして業務に励んでいます。

新規プロジェクトの中心となって活躍したいという気概のある方のご応募を、
スタッフ一同、心からお待ちしています。

求人の提供元：株式会社ユニヴ

求人の提供元：株式会社ユニヴ

・代表は今から15年前、31歳の時に製薬メーカーのMRから脱サラし、
　全くの未経験から薬局で修業をした末、ゼロからこの薬局を開業しました。
・この度そんな社長の右腕となってご活躍いただける、
　若手薬剤師を積極募集いたします。

・20代後半から30代半ばくらいまでの若い方でも、
　薬局経営に深く関わりたいという意欲がある方であれば大歓迎です。
・薬剤師としての経験や人生経験など、すべて活かせることができます。

・今回の募集につきましては
　社長の側近としてこれから薬局を支えていただきたいという思いから、
　破格の高待遇をご用意いたしました。
・年俸は850万円程度を想定しています。

・門前のドクターも社長と同じ40代後半で、薬局とも大変良好な関係です。
・個人在宅も50人程応需しているほか、在宅支援診療所とも連携し、
　在宅訪問薬剤管理指導を積極的に行っています。
・他薬局では経験できない活動を通じて、
　薬剤師としてのスキルアップには最適な環境があります。

・他の地域から赴任してくださる場合は、
　引っ越し費用等すべて会社で負担いたします。
・借り上げ住宅制度は設けておりませんが、
　住宅補助として年俸額にさらに上乗せすることも考えています。

＜店舗情報＞
・管理薬剤師46歳男性（社長）、他40代女性4～5名
・応需科目：内科/循環器内科/緩和ケア内科/外科/小児科
・処方箋枚数：80～100枚前後
・在宅：施設１、居宅50名前後


求人の提供元：株式会社ユニヴ

求人の提供元：株式会社ユニヴ

100年以上、地域に愛されるドラッグストアチェーンです。 現在70店舗を展開中。
地域の人々が美しく、健康で、幸せな人生を送るための手伝いをするという考えのもと、業績よりも社会的使命を重視した経営をモットーとしています。

求人の提供元：株式会社ユニヴ

当社は代表者を始め、経営陣のほとんどは薬剤師です。
社は他社のように、高給は払えません。人並みには支給したいと思っています。
安易には休めません。連休前や連休明け、社会の人が風邪を引く時などは、当然患者さんも多く来ます。
以上のように、社会人として、医療人として、常識的に考えて頂ければ分かることだと思います。
自分の望んでいることと、会社のニーズに合わないことは不幸です。
極々、普通のことを希望しています。
入社後に皆さまの力がついてきたら、個性を発揮して、会社と共に成長していきたいと思っている方の応募をお待ちしています。

常勤薬剤師を募集します。
内科/婦人科を応需しています。

月、火、木、金　8:30〜17：30 、土　8:30〜13：00
週40時間、週休2日制
年収450-650万円


求人の提供元：株式会社ユニヴ

【仕事内容】
ポイント：
＜　施設情報　＞
アクセス：六合駅車23分
科目：耳鼻科、内科
枚数：42枚/日
薬剤師：1名
※周辺他店舗での採用となる可能性あり

＜　おすすめポイント　＞
●全国展開する調剤薬局グループの店舗で募集中☆
●挑戦意欲の高い方大歓迎！

職種：薬剤師
業種：調剤薬局
雇用形態：正社員
仕事内容：調剤、鑑査、服薬指導、在庫管理、薬歴管理、その他保険調剤薬局における薬剤師業務全般
給与：年収480万円～
昇給：年1回
※経験や年齢等考慮いたします
勤務時間：≪開局時間≫
【月火木金】8:30～18:00
【土】8:30～13:00
※シフト制

処方科目：
処方枚数：42枚/日

特徴：
■全国で500店舗以上展開する調剤薬局グループ
■既存の枠にとらわれずチャレンジできる風土

【福利厚生】
福利厚生：
新年会、全社決起大会（運動会）、全社総会、交流会、退職金制度、社内貸付金制度、健康診断、育児短時間勤務制度、新人薬剤師研修、フォローアップ研修、管理薬剤師研修、エリア勉強会
店長会議、幹部研修（総合職）、学会・セミナー参加支援
認定薬剤師のためのWebラーニングなど

保険：健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 医療過誤保険
休日休暇：完全週休2日/年末年始/その他会社が定める休日/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇

求人の提供元：株式会社MCS

若い方が多くフランクで明るい職場です。年1回社員旅行があります。業績により決算賞与有り。管理薬剤師は色々な権限がありやりがいはあります。

求人の提供元：株式会社ユニヴ

求人の提供元：株式会社ユニヴ

【仕事内容】
ポイント：
【スギ薬局で働く魅力】
■ 東証プライム上場グループの安定性
・将来も安心して働ける経営基盤があります
・福利厚生や教育制度が整っています！

■ 店舗拡大による成長性
・新規出店を継続しており、活躍のフィールドが広がっています
・管理薬剤師やマネジメントへのキャリアチャンスも豊富！

■ 調剤・OTCの両方を経験できる
・調剤併設率が高いので必ず調剤室の配属になります
・処方箋だけでなくOTCにも携わることができるので、薬剤師として総合力を身につけられます！

■ 教育・研修制度が充実
・認定・専門薬剤師取得支援があり、薬剤師として成長できる環境があります！

■ 長く働ける環境
・ライフステージに合わせて勤務区分や働き方を変更できます
・産休育休、時短制度など子育て支援制度が充実しています

■ 地域医療への貢献
・在宅医療や健康相談にも力を入れています！
・「街のかかりつけ薬剤師」として活躍できます

【勤務区分は3つのコースから選択可能】
◆ ナショナル社員
　 全国の店舗で勤務（転居を伴う異動あり）
◆ リージョナル社員
　 一定エリア内で勤務（転居を伴う異動あり）
◆ エリア社員
　 ご自宅から通勤可能な範囲で勤務（転居なし）

【勤務について】
■ご経験やお住まいを考慮し、会社指定の店舗へ配属されます
■ 勤務時間はシフト制です（店舗営業時間により異なります）

職種：薬剤師
業種：ドラッグストア（調剤あり）
雇用形態：正社員
仕事内容：医薬品・健康食品の販売、保険調剤、在宅医療に関連する業務など
給与：年収:450万円～700万円
※経験・能力を考慮して決定いたします。
【昇給】年1回
【賞与】年2回(7月・12月)、業績賞与:年1回(4月・業績連動型)
【諸手当】資格手当、時間外手当、通勤手当、子ども手当 等
勤務時間：週40時間の変形労働時間制
【総合薬剤師】配属店舗の開局時間に合わせたシフト制勤務
　　　　　　　8時間を基本として、4時間以上12時間以内の範囲で勤務計画にて定める
【調剤薬剤師】9時～19時までの間で8時間を基本として、4時間以上9時間以内の範囲で勤務計画にて定める
※休憩あり（勤務時間による）
※月平均残業5～10時間程度

処方科目：
処方枚数：60枚/日

特徴：
１．【業界大手ならではの安定基盤】 全国約2,350店舗を展開。東証プライム上場グループの安定した環境で、将来を見据えて長く働けます。
２．【ワークライフバランスを重視】 年間休日や有給休暇の取得推進など、プライベートも大切にしながら働ける環境づくりを進めています。
３．【充実の福利厚生】 社員割引制度や社宅制度をはじめ、ライフステージに合わせた福利厚生を利用できます。
４．【子育て世代も活躍中】 プラチナくるみん認定企業として、育児と仕事の両立を支援。産休・育休取得後に復帰して活躍する社員も多数います。
５．【社員の声が届く職場】 人事部へ直接相談できる窓口を設置。現場の声を大切にしながら働きやすい環境づくりを進めています。

【福利厚生】
福利厚生：
社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、昇給年1回、賞与年2回（7月・12月）、業績賞与支給実績あり（業績連動）、時間外手当（1分単位で支給）、交通費支給（規定）※車での通勤費含む（駐車場・ガソリン代）
薬剤師手当【総合薬剤師】100,000～120,000円／月、【調剤薬剤師】75,000～91,000円、管理薬剤師手当15,000円／月、認定・専門薬剤師手当（対象資格ありの場合15,000～30,000円／月）、子ども手当（1人あたり1万円／月・第4子目以降2万円／月）、奨学金返済支援手当（条件あり；1年コース5万円／月、3年コース10万円／月）
各種研修制度、社宅制度、勤務地限定制度、社員割引制度（家族カード配布）、退職金制度、確定拠出年金制度、従業員持株会制度、短時間労働制度、連続休暇制度、復職支援制度、積立有給休暇制度、産休育休制度、介護休職、育児・介護短時間勤務制度、子の看護休暇制度、団体生命保険、N-コンシェルジュ(レジャー・グルメ割引・スポーツ施設各種割引)、労働組合あり（スギ薬局ユニオン）など

保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
休日休暇：【総合薬剤師】年間118日（2026年度）※2027年度より年間119日に増えます
【調剤薬剤師】年間126日（2026年度）

求人の提供元：株式会社MCS