ファマリク（4ページ目）｜薬剤師の求人・転職情報と正社員・アルバイト・パート・派遣の仕事・募集

関東地区・東海地区・北陸地区・関西地区に合わせて、
100店舗程展開している薬局です♪

>>>こんな薬局です☆
感情認識型ロボット「pepper」がいたり、
無料ドリンクコーナーがあったり、
ドライブスルーシステムを導入している店舗など…、
キレイな店舗で福利厚生が整った環境で一緒に働きませんか？

・年間休日120日以上！(有給休暇の取得率82.8％）
・最新医療機器を積極的に導入しています！
・産休・育休取得実績多数あり！
・地域密着型の調剤薬局で転勤、無理な店舗異動はありません！

求人の提供元：株式会社ユニヴ

医師とのコミュニケーションが抜群で、薬剤師としての職能を尊重して戴いております!

求人の提供元：株式会社ユニヴ

求人の提供元：株式会社ユニヴ

広域面分業　医師、薬剤師共に新しい薬についての勉強会をおこなっています。

求人の提供元：株式会社ユニヴ

岐阜県内で店舗展開を行う「地域密着型」の企業（薬局）です。
仕事と育児の両立を図って頂くために託児所を完備するなど、働くスタッフさんにも優しい環境です。

求人の提供元：株式会社ユニヴ

【仕事内容】
ポイント：
◆社員一人ひとりの成長をサポートする様々な教育制度あり
◆産休・育休取得実績あり！男性の取得率は約9割と、取得しやすい環境です
◆企業主導型保育園を無償で利用可能！育児と仕事の両立をサポートします
◆医療・行政・地域を“つなげる”企業の役割のひとつとして、さまざまな地域活動を行っています
◆個人の思いや適性を踏まえた配属を重視しており、自分らしく活躍していただける職場です

職種：薬剤師
業種：ドラッグストア（調剤あり）
雇用形態：正社員
仕事内容：調剤業務、服薬指導業務、在宅業務、OTC販売業務など
給与：月給：304,000円～400,000円（薬剤師手当85,000円含む）
年収：4,256,000円～5,500,000円
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：年1回（7月）
通勤手当、資格手当、家族手当
※固定残業代なし
勤務時間：9:00~22:00　休憩60分
※開局時間内での週40時間（シフト制勤務）
※1ヶ月単位変形労働時間制
※店舗開局時間に応じたシフト勤務となります

処方科目：
処方枚数：60枚／日

特徴：
◎大阪府を中心に、40店舗ほどドミナント展開しているドラッグストアです。
◎調剤・OTC・在宅医療など幅広く取り組み、地域医療に貢献しています。
◎個々の育成に注力しており、新人研修やフォローアップ研修・定期勉強会など、スキルアップできる環境が整っています。

【福利厚生】
福利厚生：
退職金制度、産休育休制度（取得実績あり）、育児短時間勤務制度（小学3年生まで）、リゾート保養施設利用、フィットネスクラブ利用割引、企業主導型保育園無償利用、永年勤続表彰制度、従業員割引制度、スポーツ観戦優待、各種クラブ活動（ゴルフ、バトミントン、フットサル、マラソン）　他

保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
休日休暇：週休2日制（月平均9日）
年間休日：110日
有休休暇（初年度10日）、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュのための連続休暇（最大5日）、その他休暇

求人の提供元：株式会社MCS

【仕事内容】
ポイント：
＜　施設情報　＞
アクセス：元町南（バス）より徒歩8分
科目：総合科目、在宅
枚数：130枚/日

＜　おすすめポイント　＞
■総合病院門前でスキルアップできます
■18時までの開局店舗なので、プライベート充実♪
■総合病院門前♪
■在宅による運転業務ができる方大歓迎！

職種：薬剤師
業種：調剤薬局
雇用形態：正社員
仕事内容：調剤、監査、服薬指導、薬歴管理等、在宅業務
給与：年収420万円～530万円
※経験・年齢等により考慮いたします。

≪詳細≫
【月給】321,201円 ～ 404,701円　※職務資格手当（66,000円～96,000円／一律支給） を含む
【賞与】年2回（7月・12月） ※2025年実績：約2.79ヶ月分
【昇給】年1回(7月)　※2025年昇給実績：平均5,661円（昇給率2.404%）
【手当】交通費全額支給、住宅手当（規定あり／世帯主のみ）、家族手当、社宅制度あり
※残業代は1分単位で全額支給（固定残業代なし）
勤務時間：【月～金】9:00～18:00
【土】9:00～11:00
※1ケ月単位の変形労働制(週40時間)
※店舗シフトによる

処方科目：
処方枚数：130枚/日

特徴：
◇滋賀・京都を中心に店舗展開
◇創業し60年以上の歴史のある企業

【福利厚生】
福利厚生：
・各種社会保険完備
・住宅手当・家族手当（当社規定による）
・交通費全額支給
・退職金制度（勤続2年以上）
・健康診断（年1回）
・インフルエンザ予防接種の費用補助
・慶弔休暇・慶弔金制度
・産前産後休暇・育児休暇、育児短時間勤務制度（パパ育休取得実績あり）
・社員紹介制度（リファラル制度）
・全国の保養施設（ダイヤモンドソサエティ）利用可能
・薬剤師賠償責任保険 加入済み

保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,医療過誤保険
休日休暇：日曜日・祝日、シフトによる/年間休日110日以上/夏季休暇/年末年始休暇/産前産後休暇/育児休暇/子育て休暇/介護休暇/慶弔休暇

求人の提供元：株式会社MCS

求人の提供元：株式会社ユニヴ

トヨタ自動車/三菱商事が出資しているという強力なバックボーンを持っているため、
企業としての安定性は抜群です！
そのため、福利厚生も充実しています！
・有給消化率8割以上
・社会保険完備
・出産/育児/介護休暇
また質の高い医療を提供する総合病院門前のため、
新しい治療や薬が使用される頻度が高く、薬剤師としてのスキルアップにも最適です！

求人の提供元：株式会社ユニヴ

大正時代に創業、地域密着で医療・介護事業を行う会社です。
自社で介護施設を持ち、在宅業務にも力を入れる薬局です。
医師・看護師・ケアマネ・介護職員など、多職種と関わることが多いことも特徴です。
「週休3日正社員」といった働き方も可能で、ご自身のライフスタイルに合わせて働けます。

今回は2019年11月オープンの新店薬局スタッフを募集します。
扶養内を除くパート・正社員・週休3日正社員など、どのような働き方をお考えの方でも歓迎です。
最新の調剤ロボットを導入予定のため、ミスや負担等を軽減しながら業務ができます。

求人の提供元：株式会社ユニヴ

JR中央線「三鷹駅」より徒歩3分。通勤にとても便利な立地です。当薬局では、社員教育を大切にしています。幹部候補への研修、独立支援まで、活躍の場に応じた支援を行っておりますので、成長意欲の高い方にはぴったりです。

求人の提供元：株式会社ユニヴ

求人の提供元：株式会社ユニヴ

『お薬と一緒に（元気）もお渡しする』
お渡しする（元気）で患者様に笑顔があふれたとき・・・その笑顔で私たちも（元気）になれます。
決して一方通行ではなくいつも患者様と同じ目線に立ち、
「（元気）のキャッチボール」ができる、かかりつけ調剤薬局になることを目指す、そんな会社です。

店内では、明るくハキハキとを大切に従業員は働いています。
また「メリハリ」を大切にしており、薬剤師としてのスキル アップのための社外研究費を負担し、
成長を応援しています。
隣接するクリニック様の先生とも良好な関係を築いており、 自由参加型の親睦会が頻繁に開催されています。

ライフスタイルに合わせて時間を調節しながら働きたい方、
明るく元気でやる気さえあれば大歓迎です！

求人の提供元：株式会社ユニヴ

・西尾張地区中心に、11店舗の薬局を運営している企業です。

・医薬品を供給するという「モノ中心」の業務ではなく、
「ヒト中心」、いわゆる地域の皆様のための"健康情報発信拠点""健康よろず相談所"としての機能、
また在宅業務を中心とした"地域包括ケア"への参画等により、
地域に根ざした「かかりつけ薬局・薬剤師」を目指しています。

・外部の研修や薬剤師会の集まり等、
やる気のある方であれば積極的に行かせて頂くこともできます！

・毎年8日間付与されるリフレッシュ休暇の取得率は100％！
子供の長期休みに合わせてや家族での旅行など、自由に取得できます。

・しっかり働き、しっかり休めるメリハリのある職場環境作りを行っています。
また、日本薬剤師会学術大会への参加費用負担など、スタッフの教育研修にも力を入れています。



求人の提供元：株式会社ユニヴ

【求人のポイント】
≪35歳未満限定採用！≫　長期勤続によるキャリア形成を図るため
≪働き方≫　薬剤師業務/M&A折衝業務/財務/薬価交渉/
　　　　　　　　採用/労務管理(評価)/新規プロジェクト立案・実行、他
≪超高収入≫　20～30代でも年俸700〜750万円
≪休日充実≫　年間休日125日
≪住宅完備≫　転居希望者には借上げ住宅（全額会社負担）用意

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【求人概要】
職種：薬剤師（マネージャー候補/正社員）
資格：社会人及び薬剤師の経験が5年以上ある方
※35歳未満の方限定募集（長期勤続によるキャリア形成を図るため）
※男女共に6年制卒薬剤師が大活躍！同世代の薬剤師を積極募集します！
給与：年俸700〜750万円
待遇：各種社会保険完備、転居費用負担あり/借上げ住宅（全額会社負担）用意

【法人概要】
・グループ内に新たなホールディングを立ち上げ5年が経過しました。
・新規プロジェクトによるM&Aを推進しており、
　地域密着型薬局の経営課題に寄り添ったグルーマネジメント制を導入しています。
・全国で約200店舗を展開している急成長の調剤薬局グループで、
　今年も毎年40店舗近くの薬局法人様がグループ入りされる見込みです。
・2025年にはグループ売上700億円を経営計画に盛り込んでいます。

【お伝えしたいこと】
・上記プロジェクトの推進及び、
　今後マネージャークラスとしてご活躍いただける人材を積極募集します。
・これまでのＭ＆Ａとは一線を画す、
　受け継ぐ薬局の形態をそのまま移行するという独自の事業継承スタイル。
・法人の資金繰りや融資実行、設備投資など、
　限りなく経営者層に近い目線で、薬局の経営課題にも関わる事が可能です。
・やる気次第では将来の独立開業のノウハウも学べる環境があります。
・今までの調剤偏重業務とは全く違うキャリアを身につけることが可能です。

【弊社薬剤師のキャリアアップイメージ】
1stステップ　→　一人前の薬剤師になる
2ndステップ　→　店舗の管理薬剤師
3rdステップ　→　複数店舗の掛け持ちができる薬剤師
4thステップ　→　薬剤師の採用ができる薬剤師
↓↓↓
通常の新人薬剤師は、4thステップまで概ね入社3～5年で通過しています。
ただ向上意欲が高く熱意を持って取り組んだ結果、
わずか2年で4thステップに到達した仲間も多数在籍しています。
そして4thステップの方の年収は800～1000万円超です。

☆☆☆　薬剤師である前に、まずは人として。　☆☆☆
この考えに共感いただける方からのご応募を心からお待ちしています。


求人の提供元：株式会社ユニヴ