富山県（8ページ目）｜ファマリク｜薬剤師の求人・転職情報と正社員・アルバイト・パート・派遣の仕事・募集

当薬局は黒部市民病院様の近隣に位置しております。
処方箋調剤が主ですが、｢ドクター一押し商品｣も取り扱っております。
また、お子様・お母様に優しい店舗作りとして、チャイルドスペース・ベビーシートを設置しております。

常勤とパートの募集です。
総合科目応需/在宅有り（居宅）/電子薬歴/処方せん平均枚数：50枚/1日

常勤：年収400万円～
パート：時給1800円～　

★年間休日120日
★充実の研修制度
★産休育休実績あり
★資格取得支援有り！

・富山県で2店舗展開している調剤薬局です。
・地方からの転職も大歓迎！
・築浅の2DK社宅を会社全額負担でご提供します！

・年収650～700万円！
・管理薬剤師に就任すれば、年収750～1000万円可能！
・しっかり働いてしっかり稼げる職場です！
・昇格＆昇給は随時行っています。
・入社初年度中の年収100万円アップも十分可能！

内科・外科中心の処方箋を取り扱っております。
会社は大手チェーンのため、経営も安定しています。
大手チェーン特有の堅苦しさもなく、和気藹々と働ける会社です。
また年間休日120日以上で福利厚生も整っており、働きやすい環境です

大沢野中央診療所の隣にあるので90％以上処方箋を応需している他、
市内医療機関(富山大学病院、市民病院、県立中央病院)からの処方箋を調剤しています。各種研修会、認定薬剤師の取得など積極的に参加しています。明るい職場で仕事もしやすい環境です。

富山市内に店舗を開局する調剤薬局です。
富山経堂店はドライブスルー調剤薬局となります♪
アットホームな環境で勤務しやすい店舗です。
人柄重視の採用です☆現役スタッフは関係良好で働きやすい環境です。

内科・小児科応需
常勤薬剤師募集：年収550-700万円
Iターン、Uターン者で住宅必要な方は別途住宅手当あり

余裕のある人材配置をし、薬剤師としての職能を発揮しやすくしています。高い育児休暇取得率、延長保育を利用する場合の助成制度など、女性が働きやすい職場環境です。

【仕事内容】
ポイント：
【　薬剤師としてご活躍いただける方を大募集！　】

◆新店開局予定があり、新店管理薬剤師としての勤務チャンスがあります！
◆患者様との密なコミュニケーションができる場を求めている方におすすめ！
◆相手の立場にたって行動できる方ばかりなので、働きやすい環境があります
◆店舗はご希望に沿って最大限ご提案が可能です
◆　" 未経験 "　や " ブランクがある "　方でも応募可能！
◆地域密着型の調剤薬局様で門前の先生との関係構築ができており、一緒に地域貢献を目指せます。
◆風通しがよい職場で、分け隔てなくコミュニケーションをとることができる環境があります。
◆今後も新規出店計画があるので、新店立ち上げの経験も可能です！

職種：薬剤師
業種：調剤薬局
雇用形態：正社員
仕事内容：調剤及び付随する業務
調剤、監査、服薬指導、在庫管理、薬歴管理、在宅業務など
給与：月収：370,000円～（手当含む）
年収：5,500,000円～（手当含む）
【賞与】年2回（7月・12月）
【諸手当】通勤手当（上限1万円）
※給与モデル年収
〇30代経験者の場合　：　年収6,000,000円
〇40代管理薬剤師の場合　：　年収7,000,000円
勤務時間：【月火水金】9:00～18:00【土】9:00～15:00　※週40時間勤務の変形労働制　※休憩60分　※異動・応援は同一地域内ではご依頼する可能性あります　

処方枚数：60枚／日

特徴：
◇富山県内で12店舗、石川県で1店舗展開している地域密着側の調剤薬局です
◇コミュニケーションを重視し、患者様や社内でのコミュニケーションに力を入れていらっしゃることが特徴です
◇明るく楽しい職場環境で、相手の立場にたった行動を皆さまが心がけて業務にあたっていらっしゃいます

【福利厚生】
福利厚生：
退職金制度（勤続3年以上）、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、育児休暇・育児時短勤務制度、レクレーション（忘年会、社員による交流会）、薬剤師研修（社外講師を招いた研修、薬局内勉強会、WEBラーニング提供）、認定薬剤師取得補助

保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,薬剤師賠償責任保険
休日休暇：店舗休日：土午後半日、木、日祝、週休2日制、年次有給休暇、年末年始休暇、お盆休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇（結婚・忌服・法要・羅災）

求人の提供元：株式会社MCS

今後3年間で多くの調剤出店計画があり、ドラッグも調剤も両方のスキルアップができます。調剤からOTCへ。また、OTCから調剤へ。年齢に関係なくキャリアチェンジができます。豊富な研修制度が充実です。金沢市に研修センターも開設します！

【仕事内容】
ポイント：
【　薬剤師としてご活躍いただける方を大募集！　】

◆5月20日に新規オープン予定の店舗です
◆患者様との密なコミュニケーションができる場を求めている方におすすめ！
◆相手の立場にたって行動できる方ばかりなので、働きやすい環境があります
◆店舗はご希望に沿って最大限ご提案が可能です
◆　" 未経験 "　や " ブランクがある "　方でも応募可能！
◆地域密着型の調剤薬局様で門前の先生との関係構築ができており、一緒に地域貢献を目指せます。
◆風通しがよい職場で、分け隔てなくコミュニケーションをとることができる環境があります。
◆今後も新規出店計画があるので、新店立ち上げの経験も可能です！

職種：薬剤師
業種：調剤薬局
雇用形態：正社員
仕事内容：調剤及び付随する業務
調剤、監査、服薬指導、在庫管理、薬歴管理、在宅業務など
給与：月収：370,000円～（手当含む）
年収：5,500,000円～（手当含む）
【賞与】年2回（7月・12月）
【諸手当】通勤手当（上限1万円）
※給与モデル年収
〇30代経験者の場合　：　年収6,000,000円
〇40代管理薬剤師の場合　：　年収7,000,000円
勤務時間：【月火水木金】9:00～18:30【土】9:00～13:00　※週40時間勤務の変形労働制　※休憩60分　※異動・応援は同一地域内ではご依頼する可能性あります
※新規オープン店舗により、開局時間は変動する場合がございます

処方科目：一般内科、外科、乳腺診療、内視鏡診療等おおしまクリニック（5月オープン）門前

特徴：
◇富山県内で14店舗、石川県で1店舗展開している地域密着側の調剤薬局です
※羽広店オープンで富山県内は15店舗になる予定
◇スギ薬局グループにグループinすることでさらに地域に貢献できる体制を整えらております
◇コミュニケーションを重視し、患者様や社内でのコミュニケーションに力を入れていらっしゃることが特徴です
◇明るく楽しい職場環境で、相手の立場にたった行動を皆さまが心がけて業務にあたっていらっしゃいます

【福利厚生】
福利厚生：
退職金制度（勤続3年以上）、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、育児休暇・育児時短勤務制度、社割（スギ薬局グループ）レクレーション（忘年会、社員による交流会）、薬剤師研修（社外講師を招いた研修、薬局内勉強会、WEBラーニング提供）、認定薬剤師取得補助

保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,薬剤師賠償責任保険
休日休暇：店舗休日：土午後半日、日祝、週休2日制、年次有給休暇、年末年始休暇、お盆休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇（結婚・忌服・法要・羅災）

求人の提供元：株式会社MCS

・7つの医療機関（皮ふ科ひ尿器科･整形外科･小児科･耳鼻咽喉科･眼科･内科･歯科）
　と連携し、患者さん中心の医療を目指しています。
・近隣のクリニックと全体の親睦を深めるため、
　夏の納涼会、冬の忘年会の２つの行事があります。

・勤務薬剤師／500～650万円
・管理薬剤師（候補）／630～750万円　※年収は経験に応じて検討します
・パートはフルパート希望（週2日～4日、時短も応相談）
　※週30時間以上の勤務で社会保険加入
・時給は2,000円～（土曜日はプラス100円）

＜充実した福利厚生＞
○育児・介護制度（育児休業はお子さまが3歳に達するまで可）
○育児費用助成制度（保育料を月２万円まで補助）
○AIUのハイパーメディカル保険への加入（保険料は全額会社負担）により、
　病気・怪我による入院・通院時には一定額（病気50万円、怪我100万円）まで、
　健康保険の自己負担分、先進医療費、
　差額ベッド代など実際に負担した治療費用を全額保険で補償。

東証一部上場企業グループとして、中部・北陸エリアを中心に積極的に店舗拡大を行うドラッグストアチェーンです。
安定した経営母体と優れた労働環境はもちろんのこと、「休みの取りやすさ・働きやすさ」が中途入社の薬剤師さんが入社される理由の１つです。
業務割合は、「調剤：OTC：その他＝9：1：0」程度の割合です。
調剤店舗1店舗当たりの応需処方箋枚数も多いため、複数薬剤師が在籍し、安心です。

調剤専門薬局を100店舗前後を展開する、中部圏最大の会社です。
当社では、薬学的知識習得に対する研修だけでなく、
社会人としてのマナー研修やコミュニケーション研修など、
豊かな人間性と医療人としての倫理観を持った人材の育成に努めています。

●積極的に取り組んでいる事
・社員教育研修制度
多目的な研修プログラム体制で総合的なレベルアップを目指します。

・子育て支援への取り組み
「くるみん」認定を受けております。
人々の健康に関わる企業の責任として、充実したワーク・ライフ・バランスを支えるための具体的な仕組みがあります。

・DI業務
最新の医薬品や医療情報の収集を⾏い、全店へ情報提供しています。