埼玉県 桶川市｜ファマリク｜薬剤師の求人・転職情報と正社員・アルバイト・パート・派遣の仕事・募集

駅近ということもあり、近隣クリニック以外の広域処方箋も受け付けています。さまざまな患者様へのアプローチをスタッフ全員で考え、あるべき新しい薬局を創っていきます。お薬に対する疑問はもちろん、健康のことなど、何でもご相談に応じますので、処方せんの無い方もお気軽にお立ち寄り下さい。地域に根ざし、小さなお子様からご年配の方まで信頼され、愛される薬局になれるよう、スタッフ一同頑張っておりますのでよろしくお願いします。

調剤薬局、ドラッグストアに併設される調剤部門で働く薬剤師
病院と患者様との間に立ち、患者様に適切な薬剤を提供する調剤薬局。
「かかりつけ薬局」として地域に密着した健康づくりを提案して頂く仕事です。
処方箋どおりにミス無く服薬指導を行うことはもちろん、
たとえば、錠剤が苦手なお子様や高齢者の方には、できるだけ飲みやすくなるよう、
医師に提案し、錠剤を粉砕してお渡しするなど、患者様一人ひとりにあった対応を心がけています。

9：00～19：00（土/17：00、日/12：00）
実働8時間のシフト制
週休2日で年間休日116日
年収450～700万円　※ご経験考慮いたします
パートは時給2000円～
※土・日・祝日　時給100円UP
研修制度や資格取得支援あり
独自のキャリアアップシステムあり
福利厚生も充実

日進月歩の薬に対しての知識の向上はもちろん、身近な存在として患者さんの立場になって、患者さんにやさしい薬剤師を皆で目指しています。

人工透析の処方があります！門前薬局は当局だけのため病院とは密接な関係を築いております。雰囲気は明るく、みなで協力し合って業務にあたっております。

【仕事内容】
ポイント：
【スギ薬局の薬剤師　募集中！】
スギ薬局グループだからこそ、選考スピードや条件交渉はMCSにお任せください。
◆MCSはスギ薬局グループなので詳しくご相談にお答えします
◆研修認定薬剤師資格の取得支援を積極的に実施中！
◆研修が充実しており、薬剤師としてのスキルアップを支援してくれる会社です！
◆《安心》東証プライム上場企業なので経営基盤が超安定！
◆調剤・在宅だけでなくOTC薬の取扱いあるので、トータル的に患者様をサポートできます。

ぜひ今までのご経験やご希望などをお話下さい◆
薬剤師として様々な働き方ができるスギ薬局です！

【勤務区分は3つの働き方から選択】
・ナショナル社員
　勤務地を限定せず全国各店での勤務（転居あり）
・リージョナル職
　一定地域内での勤務（転居あり）
・エリア職
　現住所の自宅から通える範囲での勤務（転居なし）

【働き方について】
・配属店舗は「ご経験」や「お住まい」を基に、会社で指定する店舗での勤務となります
・勤務時間はシフト制になり、ご勤務する店舗の開局時間によって異なります

職種：薬剤師
業種：ドラッグストア（調剤あり）
雇用形態：正社員
仕事内容：保険調剤、在宅医療、健康サポート、OTC医薬品カウンセリング販売 等
給与：年収:450万円～700万円
※経験・能力を考慮して決定いたします。
【昇給】年1回
【賞与】年2回(7月・12月)、業績賞与:年1回(業績連動型)
【諸手当】資格手当、時間外手当、通勤手当、子ども手当 等
勤務時間：※週40時間のシフト制
※休憩あり(勤務時間による)
※残業:5～10時間程度/月
※勤務時間は配属店舗によって異なります
※面接後配属店舗が決まります

処方科目：面応需
処方枚数：60枚/日

特徴：
◎地域の皆さまの健康をサポートする”かかりつけドラッグストア”として全国に約2000店舗を展開◎
◎当社では、未経験・ブランクありの方も積極的に採用進めており、受入・教育実績が数多くございます
◎ドラッグストア勤務が初めての方やブランクがある方にも丁寧に指導しますのでご安心ください
◎社員ファーストの精神を持ち、人事制度改革を積極的に進めておりどんどん働きやすくなっています！
◎福利厚生が充実しており、社員割引や社宅制度など働く皆様にとってより良い制度を整えております
◎プラチナくるみん認定企業（7年連続）、健康経営優良法人2024（大規模法人部門）
◎人事部にダイレクトに相談できるダイヤルを設置しており、風通しよくご勤務いただけます

【福利厚生】
福利厚生：
〇公的資格手当(薬剤師手当、管理薬剤師加算、認定・専門薬剤師手当)、子ども手当、ライフプラン手当、勤務地限定制度、社宅制度（赴任手当）、単身赴任選択制度、産休育休制度、介護休職、育児・介護短時間勤務制度、育児のための限定勤務制度、退職金制度 、確定拠出年金制度、従業員持株会、社員割引制度（家族カード配布）、団体生命保険、N-コンシェルジュ(レジャー・グルメ割引)など
〇保養施設：健康保険組合による保養施設、レジャー施設、スポーツ施設各種割引
〇研修制度：入社時研修、基礎教育研修、店長候補者研修、新任店長研修、モデル店長研修、アドバンス店長研修、SV研修、管理職研修など

保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
休日休暇：週休2日制（年間休日122日/有給休暇5日取得込み）
有給休暇（法令通り取得）、出産・育児休暇(取得実績有)、介護休暇、その他休暇 等

求人の提供元：株式会社MCS

みかん薬局桶川店は、薬がどの様な目的で処方されているか、なぜその薬を飲まなければならないか、又かかるお薬代（医療費）等についても、患者様皆様が不安のないよう、安心して医療が受けられる薬局を目指しています。又、処方せん調剤だけではなく、健康相談や、日常生活に必要な品物の準備等、地域の皆様が、健康な生活を送れるようお手伝いが出来たらと、思っております。在庫していないお薬や、品物は出来る限り早目に、準備し、希望により、お届け等もしておりますので、お気軽にご相談下さい。

【仕事内容】
ポイント：
【スギ薬局の薬剤師　募集中！】
スギ薬局グループだからこそ、選考スピードや条件交渉はMCSにお任せください。
◆MCSはスギ薬局グループなので詳しくご相談にお答えします
◆研修認定薬剤師資格の取得支援を積極的に実施中！
◆研修が充実しており、薬剤師としてのスキルアップを支援してくれる会社です！
◆《安心》東証プライム上場企業なので経営基盤が超安定！
◆調剤・在宅だけでなくOTC薬の取扱いあるので、トータル的に患者様をサポートできます。

ぜひ今までのご経験やご希望などをお話下さい◆
薬剤師として様々な働き方ができるスギ薬局です！

【勤務区分は3つの働き方から選択】
・ナショナル社員
　勤務地を限定せず全国各店での勤務（転居あり）
・リージョナル職
　一定地域内での勤務（転居あり）
・エリア職
　現住所の自宅から通える範囲での勤務（転居なし）

【働き方について】
・配属店舗は「ご経験」や「お住まい」を基に、会社で指定する店舗での勤務となります
・勤務時間はシフト制になり、ご勤務する店舗の開局時間によって異なります

職種：薬剤師
業種：ドラッグストア（調剤あり）
雇用形態：正社員
仕事内容：保険調剤、在宅医療、健康サポート、OTC医薬品カウンセリング販売 等
給与：年収:450万円～700万円
※経験・能力を考慮して決定いたします。
【昇給】年1回
【賞与】年2回(7月・12月)、業績賞与:年1回(業績連動型)
【諸手当】資格手当、時間外手当、通勤手当、子ども手当 等
勤務時間：※週40時間のシフト制
※休憩あり(勤務時間による)
※残業:5～10時間程度/月
※勤務時間は配属店舗によって異なります
※面接後配属店舗が決まります

処方科目：総合
処方枚数：60枚/日

特徴：
◎地域の皆さまの健康をサポートする”かかりつけドラッグストア”として全国に約2000店舗を展開◎
◎当社では、未経験・ブランクありの方も積極的に採用進めており、受入・教育実績が数多くございます
◎ドラッグストア勤務が初めての方やブランクがある方にも丁寧に指導しますのでご安心ください
◎社員ファーストの精神を持ち、人事制度改革を積極的に進めておりどんどん働きやすくなっています！
◎福利厚生が充実しており、社員割引や社宅制度など働く皆様にとってより良い制度を整えております
◎プラチナくるみん認定企業（7年連続）、健康経営優良法人2024（大規模法人部門）
◎人事部にダイレクトに相談できるダイヤルを設置しており、風通しよくご勤務いただけます

【福利厚生】
福利厚生：
〇公的資格手当(薬剤師手当、管理薬剤師加算、認定・専門薬剤師手当)、子ども手当、ライフプラン手当、勤務地限定制度、社宅制度（赴任手当）、単身赴任選択制度、産休育休制度、介護休職、育児・介護短時間勤務制度、育児のための限定勤務制度、退職金制度 、確定拠出年金制度、従業員持株会、社員割引制度（家族カード配布）、団体生命保険、N-コンシェルジュ(レジャー・グルメ割引)など
〇保養施設：健康保険組合による保養施設、レジャー施設、スポーツ施設各種割引
〇研修制度：入社時研修、基礎教育研修、店長候補者研修、新任店長研修、モデル店長研修、アドバンス店長研修、SV研修、管理職研修など

保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
休日休暇：週休2日制（年間休日122日/有給休暇5日取得込み）
有給休暇（法令通り取得）、出産・育児休暇(取得実績有)、介護休暇、その他休暇 等

求人の提供元：株式会社MCS

眼科を中心に地域中核病院の処方せんを応需しております。地域の患者さんにとってお薬や健康に関する不安や疑問を相談できる頼もしい存在となれるようにスタッフ一同がんばっております。

●産前産後休暇/育児休業
当社における「育児休業制度」の利用率はほぼ100%です。
この背景には社員のさまざまな相談に親身に応える産業カウンセラーの存在が欠かせません。
子どもが2歳に達するまでの間で必要な日数に応じて、育児休業を取得することが可能です。
休職期間中も勤続年数に加算されまあう。

●借上社宅制度
社内規定により社宅適用となった方は借上社宅制度の活用ができます。
家賃の10％を自己負担とし、会社が90％を補助する制度です。
※自己負担比率は経年（2年毎）により変化します。

●育児短時間勤務制度
子どもが小学校卒業まで利用可能な「育児短時間勤務制度」も当社の自慢です。
所得労働時間を5時間、6時間、7時間の3つのパターンから1つ選択して就業することが可能となります。

●連続休暇制度
夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進する制度を導入しています。


・育休・産休・時短勤務　実績有！
・毎月の休日消化率　100％！
・内科/小児科
スキルアップできる環境で、一緒に働きませんか？
・処方箋枚数50枚/1日

埼玉県に7店舗展開している薬局です！
地域の皆様の「かかりつけ薬局」を目指し日々頑張っています。

こちらの店舗は…
☆残業10～15時間程
☆在宅なし
☆木/日/祝　休み